佛山市三水區(qū)金融投資控股有限公司（以下簡(jiǎn)稱三水金控公司）因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，決定面向社會(huì)公開招聘廣東淼智創(chuàng)產(chǎn)業(yè)投資有限公司（以下簡(jiǎn)稱淼智創(chuàng)公司）副總經(jīng)理1名，現(xiàn)公告如下：
一、招聘原則
公平公正，競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)。
二、招聘崗位職數(shù)、資格條件
（一）招聘崗位
三水金控公司下屬企業(yè)淼智創(chuàng)公司副總經(jīng)理1名。
（二）崗位職責(zé)
分管資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、園區(qū)運(yùn)維、園區(qū)招商工作
1.持續(xù)分析和跟蹤內(nèi)外部環(huán)境變化，對(duì)公司戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)提出建議。
2.根據(jù)執(zhí)行董事下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)組織制定實(shí)施工作年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。
3.協(xié)助總經(jīng)理做好公司資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、園區(qū)運(yùn)維、園區(qū)招商等日常管理工作，審定分管各部門工作計(jì)劃及方案，對(duì)分管領(lǐng)域進(jìn)行監(jiān)督檢查，保證分管領(lǐng)域各部門工作高質(zhì)高效。
4.負(fù)責(zé)分管各部門團(tuán)隊(duì)搭建，并組織實(shí)施培訓(xùn)與考核，達(dá)到正常運(yùn)轉(zhuǎn)標(biāo)準(zhǔn)。
5.負(fù)責(zé)制定公司的資本運(yùn)作戰(zhàn)略、投資戰(zhàn)略、方案和年度計(jì)劃并組織實(shí)施。
6.組織制定并完善公司資產(chǎn)管理制度和業(yè)務(wù)流程，確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)合規(guī)。
7.負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)園區(qū)各項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)及招商管理工作，組織制定招商運(yùn)營(yíng)管理制度、流程、招商政策，并監(jiān)督各項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理制度、流程、政策的執(zhí)行。
8.完成上級(jí)下達(dá)其它任務(wù)和公司安排的其他工作。
（三）任職基本條件
1.報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：
(1)具有較高的職業(yè)素養(yǎng)，自覺貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，對(duì)公司忠誠(chéng)，廉潔守法，具備良好的職業(yè)道德、職業(yè)操守、職業(yè)信用；
(2)具有較高的專業(yè)素養(yǎng)，具備履行崗位職責(zé)必需的專業(yè)知識(shí)和豐富的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備足夠的勝任力，過往經(jīng)歷和業(yè)績(jī)突出，在所處行業(yè)或相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域有一定影響力和認(rèn)可度；
(3)具有較強(qiáng)的戰(zhàn)略思維和創(chuàng)新意識(shí)，良好的溝通表達(dá)能力，高效的組織和執(zhí)行能力，以及團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力；
(4)具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，并致力于企業(yè)的發(fā)展壯大；
(5)具有良好的心理素質(zhì)和適應(yīng)崗位的身體條件。
2.具有以下情形之一的，不納入招聘范圍:
(1)正受司法機(jī)關(guān)或紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛驅(qū)彶檎{(diào)查的；
(2)正在黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的選任使用限制期內(nèi)的；
(3)受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、收容教育、強(qiáng)制隔離戒毒等相關(guān)情況的；
(4)法律、法規(guī)規(guī)定其他情形不得聘用的；
(5)具有不得擔(dān)任國(guó)有企業(yè)高級(jí)管理人員的其他情形。
（四）任職資格
1.年齡要求：45周歲或以下；
2.文化水平：全日制本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位；
3.專業(yè)要求：本科專業(yè)為工學(xué)、管理學(xué)；研究生專業(yè)為工學(xué)、管理學(xué)；
4.工作經(jīng)歷和工作經(jīng)驗(yàn)要求：
（1）具有累計(jì)5年以上從事團(tuán)隊(duì)管理、園區(qū)運(yùn)維、招商運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)業(yè)培育、投資融資等管理工作經(jīng)歷，現(xiàn)任同層級(jí)國(guó)有企業(yè)（或同規(guī)模及以上企業(yè)）班子副職及以上職務(wù)或在下一層級(jí)正職崗位3年以上工作經(jīng)歷；
（2）熟悉產(chǎn)業(yè)園區(qū)孵化體系、招商體系、服務(wù)體系、考核體系的規(guī)劃和制定；
（3）熟悉廣佛產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈，擁有豐富的廣佛政府與行業(yè)協(xié)會(huì)資源或人脈資源拓展能力；
（4）具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的研究分析能力和項(xiàng)目管理能力；具有出色的市場(chǎng)應(yīng)變能力、創(chuàng)新能力和項(xiàng)目推廣能力；
（5）具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)產(chǎn)業(yè)園區(qū)各級(jí)政府及相關(guān)政府部門關(guān)系的能力。
說明：年齡及工作經(jīng)歷計(jì)算截至接受報(bào)名的第一日。
三、薪酬考核管理
薪酬由基本年薪、績(jī)效年薪、任期激勵(lì)構(gòu)成，薪酬基準(zhǔn)值為30萬(wàn)元/年。薪酬將根據(jù)個(gè)人考核結(jié)果進(jìn)行發(fā)放，具體按照《廣東淼智創(chuàng)產(chǎn)業(yè)投資有限公司市場(chǎng)化招聘副總經(jīng)理薪酬績(jī)效分配和考核方案》執(zhí)行。
四、聘任管理
實(shí)行契約化管理，與淼智創(chuàng)公司簽訂勞動(dòng)合同、聘任合同和經(jīng)營(yíng)管理績(jī)效考核責(zé)任書（年度和任期）。聘任期三年，其中設(shè)試用期半年，試用期滿由淼智創(chuàng)公司組織試用期考核。考核合格，正式聘任。試用期和聘任期按所任崗位享受待遇。聘任期屆滿，經(jīng)考核合格的可以續(xù)聘。出現(xiàn)重大決策失誤、業(yè)績(jī)未改善或持續(xù)惡化、違紀(jì)違規(guī)等情況的，認(rèn)定為試用期不合格（百分制低于70分），同時(shí)解除聘任合同與勞動(dòng)合同。
五、招聘程序
（一）公告
公告時(shí)間：2023年11月17日至2023年11月21日。
（二）報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名
(1)報(bào)名時(shí)間：2023年11月17日至2023年11月21日。
(2)報(bào)名方式：本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，郵件接收截止時(shí)間為2023年11月21日17:30。
(3)報(bào)名資料：
①《淼智創(chuàng)公司市場(chǎng)化招聘副總經(jīng)理報(bào)名表》（附件1）、《應(yīng)聘背景調(diào)查知情同意書》（附件2）電子版及本人簽名掃描件；
②考生近期免冠彩色電子照片；
③考生身份證正、反兩面的彩色掃描件；
④考生學(xué)歷學(xué)位證的彩色掃描件；
⑤學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷電子注冊(cè)備案表（打印時(shí)間為近1個(gè)月內(nèi)，留學(xué)回國(guó)人員需提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)〈境〉外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函等有關(guān)證明材料）；
⑥考生專業(yè)技術(shù)資格證書、職業(yè)/執(zhí)業(yè)資格證書的彩色掃描件；
⑦考生工作經(jīng)歷證明文件（包括但不限于與單位簽訂的勞動(dòng)合同、任職文件、聘任書、工作證明、購(gòu)買社保證明等材料）。
以上報(bào)名資料需按照序號(hào)順序，彩色掃描成一份格式為PDF的文件，文件名稱為“招聘崗位+姓名+手機(jī)號(hào)碼”，發(fā)到以下電子郵箱。
招聘企業(yè) | 聯(lián)系人 | 聯(lián)系電話 | 郵箱地址 |
廣東淼智創(chuàng)產(chǎn)業(yè)投資有限公司 | 唐小姐 | 0757-87708075 |
2.資格審查
根據(jù)報(bào)考條件和任職要求對(duì)報(bào)名人員身份信息、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、專業(yè)等進(jìn)行資格審查，符合報(bào)考條件的，以電話或短信方式通知資格審核合格人員參加綜合能力考核。報(bào)名人數(shù)不足3人的繼續(xù)開考。
（三）綜合能力考核
三水金控公司組織對(duì)考生進(jìn)行綜合能力考核，總分100分，合格分?jǐn)?shù)為70分，合格者方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。綜合能力考核成績(jī)?cè)谌?/span>金控公司網(wǎng)站公示2天?？己说攸c(diǎn)、時(shí)間另行通知。
（四）體檢
根據(jù)合格考生的成績(jī)從高到低排序，按招聘人數(shù)1:1的比例確定入圍體檢對(duì)象，由三水金控公司組織考生到三水區(qū)人民醫(yī)院體檢。
（五）組織考察
體檢合格的考生確定為考察對(duì)象，由考察小組對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行組織考察，不具備考察條件的，進(jìn)行背景調(diào)查。考察不合格的，取消錄用資格。
（六）公示
通過三水區(qū)國(guó)資局、三水金控公司網(wǎng)站對(duì)擬聘任人選進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。
（七）聘用
經(jīng)公示無(wú)不良反映或反映問題不足以影響其聘任的進(jìn)行聘任。聘任人員按要求準(zhǔn)備入職所需材料，在規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)辦理報(bào)到手續(xù)，并簽訂勞動(dòng)合同。
六、其他事項(xiàng)
（一）對(duì)考生體檢、考察不合格或自愿放棄職位的，是否遞補(bǔ)體檢、考察人選，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
（二）資格審核貫穿招聘工作全過程。有下列情形之一的，取消其應(yīng)聘或聘用資格；已辦理聘用手續(xù)的，予以解聘，且不作任何補(bǔ)償：
1.報(bào)考材料弄虛作假的；
2.不符合報(bào)名資格條件的；
3.未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到或不能提供任職單位所需入職材料的；
4.法律法規(guī)規(guī)定不準(zhǔn)聘用的。
附件：1.佛山市三水區(qū)金融投資控股有限公司市場(chǎng)化招聘淼智創(chuàng)公司副總經(jīng)理報(bào)名表
2.應(yīng)聘背景調(diào)查知情同意書
佛山市三水區(qū)金融投資控股有限公司
2023年11月16日
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